个人辞职申请书【热门】
在法律不断完善的社会中，我们每个人都可能要用到申请书，写申请书的时候要注意内容的完整。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是小编为大家收集的个人辞职申请书，欢迎阅读与收藏。
个人辞职申请书1尊敬的公司领导：
您好！
此时此刻，我已经开始逐渐的感觉到了自己在公司中的前景了，我感觉公司并不适合我，我的长项在公司里也得不到更多的发挥，所以经过一段时间的苦闷之后，我决定还是离开公司，寻找其它的发展，我在此刻向公司提出我的辞职申请。对于公司来说，我觉得很是惭愧！我也知道，在这里的所有的x公司中，我们公司的待遇是很不错的，而且公司对我这样的刚毕业的学生也很是照顾，这些我都感激在心！
可是，我为公司做的却让我自己非常失望，我不想成为公司的负资产！每次你问我签单了没有的时候，我心里是非常紧张的，但还是要说“我没签”，因为那是事实。您也可以说，你应该努力提高业绩而不应该没有信心。但是在x总带我们期间，越到后来越感到没有生气，没有激情，当然我并不在说x总的不好，我认为x总是一个非常有能力的人。这不是我期望的工作状态，我也认为这样的工作状态对哪一方都不好！我想说，我走并不是因为x总的离开，在他没走前，我就在想这个问题了。虽然x总是一个很出色的人，但他的许多东西我是学不来的。
以前在培训的时候，我是非常有感于你们的成长故事的：成长不是一帆风顺的，需要你去尝试许多！我自认我 ……此处隐藏6636个字……20xx年x月x日
个人辞职申请书15在写个人的辞职申请书的时候，我们需要注意以下几方面的原则。从法律意义上来说，辞职报告的写作和辞职请求都是需要得以认可的，借决定着老子双方现有的劳动合同关系的解除。体现出当事双方对于劳动法的充分尊重，劳资双方的相关义务和责任都必须要以此为基础承担或者是解除。而且在我们国家社会主义市场经济条件之下，人才流动呈现出越来越自由，方便和多元化的特征。但是始终还是以道德作为准则的。比如说，对于自己个性化的辞职理由，一定要成熟的明确具体，这样既可以使自己离开的时候心安理得，不会留下遗憾，也会对自己曾经效力过的单位关心和负责的体现。
对于自己离开之后的相关工作的安排一定要具体细致，尽量争取吧，因为自己离开所带来的工作损失减少到最低程度。比如说辞职报告中的写作中要强调再辞职，请求未获批准。自己依然是单位的员工，会做好最后一班岗会尽量清楚明白地做好相关业务的交接工作也会做好一位好老师。辞职报告的写作和辞职请求要得已认可，充分体现了人与人之间的相互尊重和相互关心。对于情感化原则，我们不能做一些庸俗化的理解。因为这实际上就是我们通常所说的人性化的原则。
在社会主义和谐社会的建设从某种意义上来说就是呼唤人性的和人心的美好。使用规范画的辞职报告这种形式来解除劳动合同关系实际上就是将一种行为赋予了更多的人性化和情感化的色彩。要达到这个目的，就需要在写作辞职报告的时候能够做到以情育文，以情动人。这种情包括可知者对单位的感激之情，歉疚之情和关怀之情等等。即使是一笔带过，也要注意让对方感受到温暖。在这里面，感激之情主要是针对单位曾经给自己提供的业务培训，自己在单位中积累的工作经验，自己在工作过程之中建立和形成的人际关系网等等。
